Formación online específica para ONGs Septiembre 2017

Enclave Social, con más de 10 años de experiencia en el Tercer Sector, os propone nuestra formación consolidada en especialización en el ámbito de la gestión de las ONGs. Formación eminentemente práctica, que habla nuestro lenguaje y responde a las dificultades y retos actuales de las ONGs.

Flyer Experto en Gestión de ONGs Septiembre17

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Competencias personales, 5 ideas para la gestión emocional del desapego en nuestros equipos

Una de los temas de mayor crecimiento en este último año en Enclave Social tiene que ver con competencias personales, y específicamente, con competencias emocionales. Si SABEMOS que es lo que tenemos que hacer, y en la mayoría de las organizaciones hay excelentes profesionales con una formación y experiencia sólida, y en todo caso, se pueden hacer aprendizajes de especialización si es necesario; si QUEREMOS hacerlo bien, porque nos sentimos comprometidos con los fines de la organización y con el equipo…

Desapego

… ¿Qué NOS IMPIDE en muchas ocasiones conseguir nuestros objetivos? ¿Cuales son esas BARRERAS INVISIBLES? Las respuestas están en el ámbito del liderazgo, las creencias, la evaluación o las emociones. Especialmente vamos a dedicar este post a las emociones, y en concreto, el APEGO.

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Curso de fiscalidad para ONGs presencial Córdoba

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Formación online específica para ONGs Mayo 2017

Enclave Social, con más de 10 años de experiencia en el Tercer Sector, os propone nuestra formación consolidada en especialización en el ámbito de la gestión de las ONGs. Formación eminentemente práctica, que habla nuestro lenguaje y responde a las dificultades y retos actuales de las ONGs.

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Formación presencial sobre justificaciones en Málaga, Valencia y Madrid

Entre las demandas (y los miedos) más frecuentes en las organizaciones, se encuentra hacer una correcta justificación técnica y económica de las subvenciones públicas concedidas. Hemos diseñado este curso muy práctico donde trabajamos con documentación real todas las casuísticas y condiciones que tienes que cumplir, y donde puedes traer tus propias preguntas y dudas para hacer el curso lo más útil y aplicable a tu realidad.

Programa completo del curso            –            Ficha de matrícula

 

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Apuntes sobre la ley de morosidad y su efecto en la justificación de subvenciones

Dado la situación privilegiada que tenemos al trabajar con multitud de ONGs en el territorio nacional, disponemos de “múltiples antenas” desde donde nos llegan criterios, interpretaciones y valoraciones que incorporan técnicos e interventores de la Administración en temas administrativos, fiscales, contables o, como en este caso en la justificación técnica y económica de subvenciones.GESTIOND DE COBROS

El año 2010 se publica la Ley 15/2010, de 5 de julio, de modificación de la Ley 3/2004, de 29 de diciembre, por la que se establecen medidas de lucha contra la morosidad en las operaciones comerciales

Esta norma establece, como medida de protección de pequeñas empresas frente a grandes compradores, limitaciones en los pactos de diferimiento del pago, incorporando de la legislación europea Directiva 2000/35/CE.

Y su incumplimiento, y ya tenemos dos casos confirmados por valoraciones técnicas en la justificación de gastos de subvenciones públicas, puede ser motivo de que sean rechazados o no admisible el gasto aportado.

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Conflictos en las ONGs… ¿Cómo los abordamos?

¿Qué nos ha pasado en la asociación, si todos queríamos lo mismo?

Toda entidad y asociación, surge de la unión de un grupo de personas que comparten necesidades, intereses o formas de ver la realidad, pero… ¿Qué ocurre con el paso del tiempo? ¿He cambiado yo? ¿Mis intereses? ¿Los otros?mediacion

Como todo sistema vivo, el grupo evoluciona y cambia, siendo necesaria una estructura flexible capaz de adaptarse, sostener y dar respuesta a sus necesidades. Así la entidad vive un cambio constante tanto de escenarios como de las necesidades de sus miembros.

¿Pero qué ocurre cuando las adversidades surgen entre las personas? ¿estamos preparados o contamos con los recursos necesarios para dar respuesta? ¿Por qué esperar a que surja el conflicto?

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Formación presencial para dirección de equipos

curso-facilitador-madrid-marzo2017

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